PDF Checkliste: Onboarding-Prozess – Das Geheimnis gegen Fluktuation
Wir wissen wie wichtig es ist Mitarbeiter gerade am Anfang – an ihren ersten Arbeitstagen abzuholen und im Onboarding zu begleiten. Aus diesem Grund stellen wir dir eine PDF-Checkliste: Onboarding-Prozess – das Geheimnis gegen Frühfluktuation zur VerfügungWas ist Onboarding?Doch was genau versteht man eigentlich unter...
Recruiting + Branding, Vorlagen & Tools
0
Interview mit Max von Kull & Weinzierl
Kull & Weinzierl – das sind Rudi Kull und Albert Weinzierl. Das erste Restaurant, welches der Architekt und Restaurantfachmann, gemeinsam in München eröffneten war das französisches Restaurant – das Buffet Kull.Innerhalb kürzester Zeit wurde ein Gastro-Imperium daraus. Kull & Weinzierl – das sind mittlerweile acht...
Interview mit Sebastian vom Hotel Vier Jahreszeiten Starnberg
Das Hotel Vier Jahreszeiten Starnberg – nur 5 Gehminuten vom Starnberger See entfernt – verbindet auf einzigartige Weise ausgezeichnete Kulinarik und einen tollen First-Class Service. Die beiden Restaurants „Aubergine„ und „Oliv’s“ bieten kulinarische Hochleistungen. Das Sternerestaurant „Aubergine„ (1 Michelin-Stern) wird von Küchenchef Maximilian Moser geführt. Maximilian...
4 Tipps für die perfekte Stellenausschreibung Servicepersonal
Die perfekte Stellenausschreibung für Servicepersonal zu formulieren kann einen guten Personaler schon mal an seine Grenzen bringen. Aussagekräftig, einzigartig und übersichtlich soll sie sein. Ach, ja und natürlich ein gutes Licht auf den Arbeitgeber werfen. Ganz zu schweigen davon, dass sie von den richtigen Kandidaten,...
Gronda sucht den European Mixing Master 2019
Du bist Barkeeper aus Leidenschaft und brennst für deinen Beruf? In deinen Venen fließen Vodka, Gin und Rum? Hinter der Bar Cocktails mixen ist für dich mehr als einfach nur ein Job?Dann überzeug die Gronda Community von deinem Talent und mach mit beim zweiten European...
Welcome Package: 20 coole Ideen
Deine Unternehmenskultur ist einzigartig und genau das darf sich auch in deinem Gastro-Welcome Package zeigen. Kreative Gastro-Begrüßungspakete „Welcome Package“ für neue Mitarbeiter sind deine Chance zu überzeugen und dich von anderen Arbeitgebern abzuheben. Das Begrüßungspaket hilft dir dabei die Identifikation mit deinem Unternehmen zu erhöhen...
Karriereseiten Tipps: So macht’s Ritter von Kempski
Wer könnte bessere Karriereseiten Tipps bieten als Ritter von Kempski Privathotels? Mehr als 5 Jahre hat das Unternehmen ihr Employer Branding Konzept entwickelt und umgesetzt. Das Karriere-Motto „Geschätzt, geschützt, gerüstet“ wird einprägsam auf der Karriereseite inszeniert.Deshalb kommt hier auch schon einer der ersten Karriereseiten Tipps:Finde...
Interview mit Kerstin von Motel One
Motel One bietet europaweit "viel Design für wenig Geld". Die Budget Design Hotelgruppe hat mit dem One Campus in München eine Begegnungs- und Weiterbildungstätte initiiert, die allen Motel One Mitarbeitern zur Verfügung steht. Durch die Corporate-Identity-Farbe Türkis hat Motel One einen hohen Wiedererkennungswert geschaffen. Alle...
4 Tipps für eine herausragende Team Seite
Ein wichtiger Teil für einen erfolgreichen Online Auftritt als Hotel oder Restaurant ist eine ansprechende Team Seite. Ist sie gut gemacht, kann sie sowohl das Vertrauen der Kunden erhöhen, als auch die eigene Arbeitgebermarke stärken.Warum ist eine Team Seite wichtig?Interessierten Kunden deines Unternehmens bietest du...
Mitarbeiter Gastronomie finden mit diesen 12 Recruiting Kanälen
Es wird immer schwieriger Mitarbeiter für die Gastronomie zu finden. Der Fachkräftemangel (man kann das Wort schon bald nicht mehr hören) gerade in unserer Branche nervt gewaltig.Neue Gastronomie Mitarbeiter finden: Kontinuität & Ausdauer helfenWer gute Mitarbeiter im Team haben möchte, muss kontinuierlich und langfristig nach...